FAKT IST

Eine produktive IT

ist die Grundlage für Erfolg

DAS PROBLEM

Nur wenige Unternehmen

sind wirklich produktiv durch IT

Zufriedene Mitarbeiter

Zufriedene Kunden

WORAN SCHEITERN UNTERNEHMEN?

Nur Fokus auf Technik

„Unsere IT funktioniert doch.

Wofür noch ein IT-Dienstleister?“

Keine Lust auf IT

„Mit IT möchte ich nichts zu tun haben.

Dafür haben wir jemanden eingestellt.“

Zu viel Tagesgeschäft

„Wir haben keine freien Ressourcen

für weitere Projekte.“

Kein Budget

„Wir haben Angst

uns finanziell zu überfordern.“

IHRE HANDLUNGSOPTIONEN

Option 1

Weitermachen wie bisher.

Die jetzige Organisation funktioniert.

Kein Risiko eines Investments.

Nachteile im Wettbewerb.

Abnehmende Kundenzufriedenheit.

Mitarbeiter frustriert.

Option 2

Arbeiten mit einem beliebigen IT-Systemhaus.

Funktionierende technische Lösungen.

IT-Standards werden eingehalten.

Produktive IT wird nicht erreicht.

Mitarbeiter arbeiten nicht produktiver.

Potentiale werden nicht ausgeschöpft.

WOHER WIR DAS WISSEN?

Wir haben früher

auch so gearbeitet!

Ineffiziente Prozesse

Unproduktive Arbeitsweise

Verschenkte Potentiale

WIR KONNTEN DAS FÜR UNS

NICHT MEHR

AKZEPTIEREN!

ERP-Umstellung

Nutzung DMS-System

Einsatz von Produktionskonsolen

Team-Management-Software

UND WURDEN

PRODUKTIV

DURCH IT

Option 3

Produktivitäts-Konzept

Produktivitäts-Check.

Potentiale erkennen.

Produktivitäts-Plan.

Roll-out im Unternehmen.

Live-Optimierung.

Andere IT-Systemhäuser

Funktionierende Technik

Standard-Lösungen

Keine produktive IT

Unproduktive Mitarbeiter

Keine Wettbewerbsvorteile

Geringe Innovationskraft

UNSERE LÖSUNGEN

Leistungsfähige Technik

Individuelle Lösungen

Auf Produktivität optimierte IT

Zufriedene Mitarbeiter und Kunden

Effiziente Prozesse

Vorteile im Wettbewerb

BIS ZU

200%

PRODUKTIVER

UNSERE

KUNDEN

Perfekter Service. Sehr professionelle und kompetente Beratung. Schnelle Unterstützung bei IT-Problemen.

PRODUKTIVITÄTS

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BERATER

BERATER

Ben Matutis MAIER IT-SYSTEME 2025 neu

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Keine Lust auf IT

„Mit IT möchte ich nichts zu tun haben.

Dafür haben wir jemanden eingestellt.“

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„Wir haben Angst

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Die jetzige Organisation funktioniert.

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Produktive IT wird nicht erreicht.

Mitarbeiter arbeiten nicht produktiver.

Potentiale werden nicht ausgeschöpft.

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